怀孕8个多月单位转让，我能得到哪些权益保障？
时间：2025-03-01 分类：景宁县律师
孕妇所在公司的解散，应当向孕妇支付经济补偿金而不是赔偿金。孕妇的补偿标准与非孕妇相同。补偿金额根据在本单位工作的年限决定，工作得越久，补偿金越多。工作不满半年的，也有半个月工资的补偿金。
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吴律师手机：15555555523（123中间8个5） 吴律师微信号：51764（谐音 我要请律师）
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