工伤费用需要公司负责吗

工伤费用需公司负责。依据《工伤保险条例》，公司应支付停工留薪期工资、陪护费等。若未缴工伤保险，公司需承担全部工伤待遇。不及时处理可能导致公司面临法律诉讼和巨额赔偿。
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工伤费用公司需负责。操作如下：首先与公司协商赔偿；协商不成可申请劳动仲裁；仲裁不满可诉诸法院；同时确保员工得到及时治疗，避免伤情恶化。
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工伤费用处理常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。应根据具体情况选择合适方式，如双方意愿一致可协商，有争议可申请调解或仲裁，必要时可提起诉讼。