离职后未及时取走个人物品，公司有权随意丢弃

公司无权随意丢弃离职员工个人物品。依据《治安管理处罚法》，擅自丢弃他人财物需承担法律责任，可能面临拘留及罚款。严重时，公司还可能因侵犯财产权被追诉。
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公司不能丢员工物品。操作如下：1.立即联系公司，要求归还物品；2.若公司拒绝，保存证据并报警；3.警方介入后，配合调查并提供相关证据；4.如需法律援助，可咨询律师进一步维权。
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离职后物品未取，可与公司协商取回或请求警方介入。若物品价值高或协商无果，建议选择报警处理，以维护自身权益。